til den store, nu afdøde, ledelsesforsker Peter Drucker og et supplement til hans arbejde gennem mere end et halvt århundrede. Laura Stack forsyner hermed den moderne leder med højaktuelle principper for time management på alle organisationsniveauer. Vanetænkning, forældede traditioner og mangel på tillid til den initiativrige medarbejder er nogle af de store udfordringer på vejen til at blive en effektiv og efficient leder. Bogen viser med redskaber og metoder henvendt direkte til læseren, hvordan Druckers idéer kan implementeres i praksis.

Henvender sig til enhver leder og medarbejder med myndighed til at træffe beslutninger på sit felt. Jo mere myndighed og ejerskab over virksomhedens resultater, som den moderne leder formår at uddelegere til sit team, desto bedre er virksomheden stillet i forhold til at indtage et komplekst verdensmarked i konstant vækst og forandring.