Bogen er en præsentation af vigtige temaer inden for det personalepolitiske område i regioner og kommuner. Disse temaer har gennem de seneste år fået stigende vægt i dagligdagen på de offentlige arbejdspladser. Det skyldes både konkurrencen om den bedste arbejdeskraft og en voksende erkendelse af, at medarbejdernes trivsel og motivation er afgørende for at kunne levere den gode service til borgere og brugere.